ダイキン工業株式会社 本社

DXテーマ企画推進リーダー(AI活用)

給与
年俸 500万円~900万円

※27歳~45歳(一般)給料例
アクセス JR大阪駅より徒歩3分

健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | 固定時間制 

ダイキン工業株式会社 本社に応募する

「空調事業」・「化学事業」・「フィルター事業」の3つを柱に世界に事業展開をしています。

多くのキャリア入社社員が活躍しており、全社員の23.5%に及びます。テーマ・課題の多い当社で是非一緒に挑戦しましょう!

仕事情報

● 仕事内容
全社のAI・データ活用推進部門において、事業部門や業務変革部門と連携し、AI活用テーマの企画構想から要件定義、業務適用、開発推進、定着化までを一気通貫で担っていただきます。加えて、個別テーマの推進にとどまらず、複数部門で再利用可能な設計・標準・運用ルールへ落とし込み、
●仕事内容2
全社横展開につなげる役割も担っていただきます。

■ポジション・立場
AIテーマ企画推進リーダー
・事業部門におけるAI活用テーマの具体化・要件定義
・業務プロセスへのAI適用推進
・AIエージェント開発の推進マネジメント
・AI活用テーマの標準化・横展開

※職種の変更の範囲:当社業務全般
●仕事内容3
■仕事のやりがい
・生成AI活用は全社戦略経営計画Fusionの中でも重点テーマと定めた領域で、今後急加速していく領域です。会社として注目度の高いテーマの遂行部隊として、当社の経営戦略の一端を担えます。入社後は社内における生成AI活用の第一人者として戦略立案・推進をリードいただける醍醐味があります。
●仕事内容4
・海外売上高比率が80%を超える企業の本社組織として、グローバルで活躍いただく機会が多くあります。

■この職種における強み
・最上流の企画構想立案から、PoC、実運用設計、定着活動まで様々な部門と連携し、携わることができる
・海外拠点やグローバル経営層とも連携し、全社横断で生成AI活用施策を推進できる。
●仕事内容5
・上司や経営層との距離が近く、スピーディに意思決定・修正・実行ができる。
・空調業界に特化した会社だからこそ、製品・サービスのデジタル化、ものづくりDX、サプライチェーン改革など、幅広いテーマをまたいだ成長経験ができる。

事業内容

空調機器、冷凍機応用製品、油圧・潤滑機器、フッ素化学製品などの製造、販売、輸出

募集情報

勤務地
勤務曜日・時間 標準労働時間 7時間45分
本社・支社 9:00~17:30
製作所 8:30~17:00
※フレックスタイム制、裁量労働制あり
資格 ■経験分野・年数
【必須】
・事業会社、コンサルティングファーム、SIer・ITベンダーのいずれかにおいて、生成AI活用推進の経験を有する方
・業務部門と連携し、業務課題の整理、業務プロセス分析、要件整理を行った経験を有する方

【尚可】
・顧客接点領域や社内業務領域における業務改革・DXプロジェクトの経験を有する方
・AI活用テーマについて、構想策定からPoC、本番導入、定着化まで一気通貫で関わった経験を有する方
採用予定人数 1~5名
資格2 ・AIエージェント、生成AIアプリケーション、RAG等の要件定義、設計、開発推進の経験を有する方

■語学力
【尚可】
海外との業務コミュニケーション、英語を利用したプロジェクト遂行経験、TOEIC600点以上

■専攻学科
不問

■資格
不問
休日・休暇 完全週休2日制、夏季休暇、
年末年始など年間休日124日、
年次有給22日(初年度14日)、
慶弔、育児・介護休職制度、5連休制度
福利厚生 独身寮、社宅完備
保養所(蓼科、宝塚、那須)
退職年金制度、住宅融資制度、
財形貯蓄制度、持ち株制度等あり

※勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点
保険 雇用・労災・健康・厚生年金保険
諸手当 通勤手当、時間外手当など
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 、
賞与:年2回(6月、12月)


【給与補足】
給料例
35歳(一般) 約774万円(裁量労働手当6万/月
含)
月給 約38万5千円・賞与 約240万円/年

応募情報

応募方法 ご興味をもたれた方は「応募する」ボタンを押して、応募フォームにご記入の上、送信して下さい。 応募は「(株)タイズ」を通して受付させて頂きます。エントリー後の流れについては、 「(株)タイズ」よりメール又はお電話にてご連絡させて頂きます。
応募後のプロセス 書類選考→1次面談・適性テスト→2次面談→採用

ダイキン工業株式会社 本社

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情報更新日: 2026-07-30

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